李开复:一位 CEO发现下属描述公司并不一致的时候,他决定统一信息,
"李开复:一位 CEO发现下属描述公司并不一致的时候,他决定统一信息,设计了一张卡片,上面有四个问题和答案,做了全公司的员工培训,确保每个人都理解并解释:1)我们公司是做什么的?2)我们的产品为客户解决什么问题?3)我们有什么成功的客户故事?4)我们和竞争对手差别在哪里?"
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探索楊定一博士的兩個法門:臣服與參 作者:Grok3 深度搜索 https://grok.com/share/bGVnYWN5_a2175526-f297-413a-ace6-4d1094c5da7f 编辑:东至龚金发 发布日期 : 2025年4月20日 ...
李开复:一位 CEO发现下属描述公司并不一致的时候,他决定统一信息,
"李开复:一位 CEO发现下属描述公司并不一致的时候,他决定统一信息,设计了一张卡片,上面有四个问题和答案,做了全公司的员工培训,确保每个人都理解并解释:1)我们公司是做什么的?2)我们的产品为客户解决什么问题?3)我们有什么成功的客户故事?4)我们和竞争对手差别在哪里?"
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